linkedin是一个革命性的社交网络和招聘工具,真实,高效,搜索功能强大,是找工作的有效途径,要认真对待。使用时注意以下几点:
1、基本资料要完整、详实、真实。教育背景、工作单位、取得成绩、论文项目不要造假,如实填写。用语有逻辑性,表述清楚;
2、头像照片专业,面部清晰,背景干净;
3、特长、语言能力、计算机能力、项目能力等尽量用简洁的关键词,突出专业程度;
4、了解自己的行业和组织,加入一些职业群,使社交面更广,容易被猎头或者HR找到;
5、等待猎头来信,若没有等到信,却在linkedin看到自己感兴趣又切合的工作职位出现,可以直接给贴出职位的HR发信,简要介绍自己情况,询问是否有机会面试,这封信要简洁、大方、清楚;
6、若一切顺利,拿到了电面或者面试,可在linkedin提前知道你的面试官的背景,据此做出应对面试的方案。
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